【茨城県】労働政策課からのお知らせです（2025.1月号）
【茨城県】労働政策課からのお知らせです(2025.1月号)
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いばらき女性活躍・働き方応援協議会会員 各位
いつもお世話になっております。
こちらは、茨城県産業戦略部労働政策課(労働経済・福祉グループ)です。
今回は、以下の内容についてご案内します。
1.【募集】「２／１４女性活躍・働き方応援シンポジウム」を開催します！
2.【募集】イクボス×経営戦略セミナーを開催します
3.【募集】D&I検定３級（茨城県版）を実施中です！【受検料無料】★締切間近！★
4.【情報】茨城特定（産業別）最低賃金改正のお知らせ
5.【情報】茨城県働き方改革優良企業募集中です！
6.【情報】あなたにエール！～いばらき女性活躍・働き方応援ポータルサイト～
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1.【募集】「２／１４女性活躍・働き方応援シンポジウム」を開催します！
県では、ジャーナリストの福島敦子氏をお迎えし、「ダイバーシティと企業価値向上」をテーマに講演会を開催します。
また、女性リーダー登用先進企業の表彰、ダイバーシティ＆インクルージョンについての講話も行います。
女性活躍や働き方の現状、いま企業が取り組むべきことは何か、これを機に考えてみませんか。
┌─[開催概要]───────┐
◆日 時 2025年2月14日（金）13時00分～15時30分
◆会 場 ザ・ヒロサワ・シティ会館 小ホール(水戸市千波町東久保697)
※会場とオンラインのハイブリット形式で開催
◆定 員 会場：先着150名、オンライン：定員なし
◆申込方法 いばらき電子申請・届出サービス
◆申込期限 2025年2月10日（月）17時まで
◆プログラム 第1部 表彰式
「令和６年度茨城県女性リーダー登用先進企業表彰」表彰式
第2部 ダイバーシティ＆インクルージョン講話
・講師 茨城県ダイバーシティ推進センター
第3部 基調講演
「ダイバーシティと企業価値向上～企業の持続的成長を実現させる鍵～」
・講師 福島 敦子 氏（ジャーナリスト）
◆ イベントＨＰ（お申込みはこちらから）
URL: https://yell.pref.ibaraki.jp/seminar-event/symposium2025.html
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＞★お問合せ先★＜
茨城県 産業戦略部 労働政策課 労働経済・福祉グループ
〒310-8555 茨城県水戸市笠原町978番6
TEL：029-301-3635（直通） FAX：029-301-3649
Mail：rosei1@ibaraki.pref.lg.jp
茨城県県民生活環境部ダイバーシティ推進センター
TEL：029-233-3982（直通）
Mail：sankaku@pref.ibaraki.lg.jp
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2．【募集】イクボス×経営戦略セミナーを開催します
茨城県も加盟する、全国25道府県で構成する「日本創生のための将来世代応援知事同盟」では、企業における
「ワーク・ライフ・バランス」や「ダイバーシティ」を推進するイクボスの普及拡大を目指しており、以下のセミナーを開催いたします。
現代のビジネス環境において、人的資本の活用は企業成長の鍵を握る重要な要素です。
本セミナーでは、イクボス式アプローチを通じて、チームの結束力を高め、生産性を向上させる方法を深く探求します。
新たなリーダーシップの形を学び、職場に活力をもたらす戦略のヒントを提供します。
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オンライン開催・参加費用無料
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┌─[開催概要]───────┐
◆日 時 2025年1月29日（水）13時00分～14時50分
◆開催形式 WEB配信(Zoom)
◆対 象 中小企業の経営者・人事管理労務担当者 など
（どなたでもご参加いただけます）
◆参 加 費 無料（通信料は参加者様のご負担となります）
◆講 師 株式会社日本ギャップ解決研究所 所長 塚越学 氏
◆講 演 人的資本経営時代を切り拓くイクボス式職場づくりとチーム戦略
◆主 催 日本創生のための将来世代応援知事同盟
◆申込方法 募集専用HP（受託事業者：株式会社タナベコンサルティング）
https://www.tanabeconsulting.co.jp/webinar/blog/s_ikubosu_250129
◆申込締切：2025年1月27日（月）17時まで
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＞★セミナーに関するお問合せ先★＜
受託事業者
株式会社タナベコンサルティング
電話番号：03-6758-0073（担当：平子・杉原）
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3．D&I検定３級（茨城県版）を実施中です！【受検料無料】★締切間近！★
県内企業における女性活躍推進や働き方改革等を含むD&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）の取組を促進するため、
D&I検定３級（茨城県版）を実施しています。
無料でご活用いただけますので、ぜひお申し込みください！
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受検料無料
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≫≫≫D&I検定３級（茨城県版）について≪≪≪
◆ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）に関する知識を映像教材で学習し、テストに合格すると
認定証・認定ロゴを取得できる日本初のD&I検定制度の茨城県版です。
◆ジェンダー／LGBTQ＋／障害／育児・介護／外国にルーツがある人の５つの分野について学ぶこと
により、網羅的にD&Iの知識を身につけることができます。
◆完全オンラインで自分のペースで学べます。
◆団体受検も可能なため、社員研修等の一環としてもご活用いただけます。
◆検定に合格された方には、「茨城県オリジナル認定ロゴ」をお送りいたしますので、サイトや名刺等
で取り組みをアピールすることができます。
◆受検料 無料
茨城県内に本社または事業所がある企業・団体の方、茨城県内に在住・通勤・通学されている方は、
無料で受検できます！
（通常は受検料が8,000円かかります）
≫≫≫最終申込期限≪≪≪
団体受検：2025年１月20日（月）まで
個人受検：2025年１月24日（金）まで
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＞★申込・詳細★＜
ダイバーシティ推進センターのホームページをご覧ください。
https://www.diversity-ibaraki.jp/d&ikentei.html
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4．【情報】茨城特定（産業別）最低賃金改正のお知らせ
茨城県内で働く労働者とその使用者に適用される最低賃金が、下表のとおり改正されました。
労使双方が合意した上で「最低賃金額」未満の賃金で労働契約を結んでも、法律により、
その賃金は無効とされ、最低賃金額で契約したものとみなされます。
≫≫≫茨城県特定（産業別）最低賃金≪≪≪
効力発生日：2024年12月31日（火）
・時間額１,０９８円
鉄鋼業
・時間額１,０５５円
はん用機械器具、生産用機械器具、業務用機械器具製造業(機械器具製造業等)
・時間額１,０５２円
計量器・測定器・分析機器・試験機・理化学機械器具、医療用機械器具・医療用品、
光学機械器具・レンズ、電子部品・デバイス・電子回路、電気機械器具、情報通信機械器具、
時計・同部分品製造業(電気・精密機械器具等製造業)
なお、各種商品小売業の特定最低賃金については、2024年10月１日から茨城県最低賃金
（時間額１,００５円）が適用されています（改正なし）。
＊*… ‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐‐･‐‐･‐‐･‐･‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐･‐･‐‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐…*＊
＞★問い合わせ先★＜
茨城労働局 労働基準部 賃金室
TEL 029-224-6216
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5．【情報】茨城県働き方改革優良企業募集中です！
県では、すべての労働者が働きやすい環境づくりに向けて、「働き方改革」に積極的に取り組む企業、取組が優れた企業を
「働き方改革優良企業」として認定しています。
多様な働き方や業務効率化などの働き方改革に取り組み、認定企業を目指してみませんか？
認定は無料です。
≫≫≫≫ 認定のメリット ≪≪≪
(1)働き方改革に取り組む企業として求職者にアピールできます。
(2)茨城県の建設工事の入札参加資格者名簿の加点項目となります。
(3)茨城県の物品調達入札参加資格者名簿の加点項目となります。
(4)県が運営する「いばらき女性活躍・働き方応援ポータルサイト」で企業概要や働き方改革の取組事例を紹介します。
(5)県が運営する求人サイト「いばらき就職チャレンジナビ」の優良企業の特集ページで紹介します。
(6)県が主催する就職面接会などの参加企業選定の際に優遇します。
(7)特に優れた取組について、県が運営するシンポジウム、「いばらき女性活躍・働き方応援ポータルサイト」の インタビュー
ページ（働き方改革・女性活躍優良企業、女性ロールモデル）等において積極的にＰＲします。
≫申請から認定までの流れや審査項目などの詳細は、以下のページをご確認ください≪
https://yell.pref.ibaraki.jp/work-style-reform/certification.html
認定を受けた企業には、県ロゴマーク入りの認定証（有効期間2年間）を交付します。
以下のページから、申請書をダウンロードして、メールでお申し込みください。
既に認定を受けた企業で、更新通知を受け取った場合は更新申請、有効期間が過ぎている場合は再申請をお願いいたします。
https://yell.pref.ibaraki.jp/work-style-reform/application_documents.html
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＞★問い合わせ先★＜
茨城県 産業戦略部 労働政策課 労働経済・福祉グループ
TEL 029-301-3635 E-mail rosei1@pref.ibaraki.lg.jp
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6．【情報】あなたにエール！～いばらき女性活躍・働き方応援ポータルサイト～
県では、働き方改革や女性活躍を進めたいと考えている企業経営者、人事担当者等、仕事と家庭を両立しながら
働きたいと考えている方、管理職になることに不安を感じている働く女性など、
県内で働く皆さまに様々な情報を発信するため、ポータルサイトを運営しております。
様々な方に参考として頂けるサイトとなっておりますので、ぜひご覧ください。
≫≫≫≫ポータルサイトについて≪≪≪
・これから取組を進めたいと考えている企業様が参考にしやすいように、様々な業種・従業員規模の優良事例を紹介
・働き方改革、女性活躍に取り組み始めたきっかけや進め方など、企業経営者等が取り組む上で、 参考になるお話しを
まとめた企業代表者へのインタビューを掲載
・身近に働く女性のロールモデルがいない方に、仕事と家庭の両立や管理職として働くことに ついて、県内企業で
活躍する女性へのインタビューを掲載
・国、県、市町村の各種セミナー、助成制度、認定制度等の情報を掲載 等
≪アクセスはこちらから≫
https://yell.pref.ibaraki.jp/index.html
＊*… ‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐･‐‐･‐‐･‐‐･‐･‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐･‐･‐‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐･‐‐‐･‐‐･‐‐･‐‐‐…*＊
＞★問い合わせ先★＜
茨城県 産業戦略部 労働政策課 労働経済・福祉グループ
TEL 029‐301-3635 Mail rosei1@pref.ibaraki.lg.jp
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最後までお読みいただき、ありがとうございました。
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茨城県産業戦略部 労働政策課 労働経済・福祉グループ
〒310-8555
茨城県水戸市笠原町978番６
029-301-3635 (直通) 029-301-3649 (F A X)
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★ 配信先の変更・配信停止等は、E-mail: rosei1@pref.ibaraki.lg.jpまでご連絡ください。